单位发卡有过错 职工工资被取走

上海一单位被判赔偿 作者：富心振 金宇杰           　　本报讯  近日，上海市南汇区人民法院对一起财产损害赔偿纠纷案作出判决，上海某单位被判赔偿唐某经济损失4300元。   　　法院经审理查明，2004年6月，唐某被招聘到上海某单位工作，单位即为唐某开立了工资账户，并由单位财务人员分两次从银行领取了工资卡的软卡及硬卡。单位在向职工交付工资卡时，职工均有签收记录，而唐某是委托同事吴某签收工资卡，吴某在唐某的工资卡发放记录中载明领取了软卡，但没有领取硬卡的记录。2005年11月，唐某工资卡中的4300元被人用硬卡取走。   　　法院认为，现有的证据只能证明唐某签收了工资卡的软卡，而无证据证明单位已将硬卡交付给唐某，唐某账户内4300元钱恰恰是通过硬卡被人领走，因此，单位对于唐某的经济损失存有过错责任。

编辑张早刚律师